Setan strategia 2026–2030
Strategia ohjaa toiminnan suunnittelua ja kehittämistä. Strategian toteutumista seurataan vuosittaisen toiminnan raportoinnin yhteydessä. Strategia on hyväksytty Setan edustajakokouksessa 2025.
Visio
Setan visio on maailma, jossa jokainen sateenkaari-ihminen voi elää hyvää elämää turvassa omana itsenään ja osallistua yhteiskuntaan yhdenvertaisesti.
Missio
Seta on sateenkaarijärjestöjen kattojärjestö, joka puolustaa sateenkaari-ihmisten oikeuksia ja edistää hyvinvointia. Keinojamme ovat vaikuttaminen, tiedon lisääminen ja jäsenjärjestöjen toiminnan tukeminen. Lisäksi autamme sateenkaari-ihmisiä tarjoamalla tukea, neuvontaa ja vertaistoimintaa. Seta toimii yhteistyössä jäsenjärjestöjen, muiden sateenkaaritoimijoiden ja liittolaisten kanssa.
Arvot
Yhdenvertaisuus
Kaikki ihmiset ovat samanarvoisia riippumatta esimerkiksi heidän sukupuolestaan, seksuaalisesta suuntautumisestaan, ihonväristään, toimintakyvystään, uskonnostaan tai muusta henkilöön liittyvästä syystä.
Moninaisuuden huomioiminen
Sateenkaari-ihmiset ovat moninainen joukko ihmisiä, jotka eroavat toisistaan muun muassa sukupuolen, sosioekonomisen aseman, iän, kielen, etnisen taustan ja toimintakyvyn perusteella. Teemme toiminnassamme tilaa moninaisuudelle ja kehitämme toimintaamme kaikille saavutettavammaksi.
Itsemääräämisen ja itsemäärittelyn kunnioitus
Jokaiselle kuuluu oikeus määritellä itse seksuaalinen suuntautuminen, sukupuoli tai perhe- ja läheissuhteet. Jokaisella on oikeus ilmaista omat rajansa ja velvollisuus kunnioittaa toisten rajoja.
Tietoperustaisuus
Setan toiminta perustuu luotettavaan ja ajantasaiseen tietoon, jota saadaan mm. tutkimuksista, selvityksistä sekä sateenkaari-ihmisten kokemustietoa kartoittamalla.
Yhteistyö
Maailman muuttaminen vaatii yhteistyötä, yhdessä saamme aikaan enemmän.
Toimintaa ohjaavat lisäksi edustajakokouksen vuonna 2018 hyväksymät toimintaperiaatteet.
Strategiset painopisteet
1. Luomme moninaisuutta ja yhdenvertaisuutta edistävää järjestökulttuuria.
- Sateenkaariaktivismi on muutosvoima.
- Moniääninen viestintä vahvistaa ääntämme ja voimaannuttaa.
- Kaikenlaiset sateenkaari-ihmiset kokevat olevansa tervetulleita mukaan Setan toimintaan. Seta rakentaa ja edistää sateenkaari-ihmisten moninaisuutta huomioivaa ja saavutettavaa järjestökulttuuria.
Näin onnistumme:
- Yhdenvertaisuussuunnittelu on keskeinen työkalumme.
- Yhteistyö ja uudet kumppanuudet madaltavat kynnystä tulla mukaan Setan ja jäsenjärjestöjen toimintaan.
2. Eri puolilla Suomea toimii elinvoimaisia sateenkaarijärjestöjä.
- Seta on sateenkaarijärjestöjen tukija, mahdollistaja ja yhteentuoja, jotta ne voivat toteuttaa omannäköistä toimintaa eri puolilla Suomea.
- Me puolustamme sateenkaarijärjestöjen toimintamahdollisuuksia.
- Sateenkaarijärjestöjen työntekijät ja vapaaehtoiset ovat voimavaramme, joista haluamme pitää huolta.
- Riittävät taloudelliset resurssit mahdollistavat toimintaamme.
Näin onnistumme:
- Pidämme aktiivisesti yhteyttä jäsenjärjestöihin, kuuntelemme niitä ja tunnemme niiden tarpeet.
- Tarjoamme tukea, tietoa ja työkaluja sateenkaarijärjestötoimintaan.
- Toimimme aktiivisesti Setan ja jäsenjärjestöjen talouden vahvistamiseksi.
- Seta ja jäsenjärjestöt ylläpitävät yhteistyöllä sateenkaari-ihmisten matalan kynnyksen tuki- ja neuvontapalveluja.
3. Sateenkaariaktivismi on muutosvoima.
- Uskomme, että sateenkaariaktivismi muuttaa maailmaa paremmaksi.
- Tavoitteenamme on, että mahdollisimman moni sateenkaari-ihminen ja liittolainen löytää itselleen sopivan tavan toimia sateenkaari-ihmisten oikeuksien ja hyvinvoinnin puolesta.
Näin onnistumme:
- Tarjoamme erilaisia tapoja ja väyliä aktivismiin.
- Vahvistamme ääntämme yhteiskunnassa laajalla yhteistyöllä.
4. Moniääninen viestintä vahvistaa ääntämme ja voimaannuttaa.
- Yhteistyö jäsenjärjestöjen ja yhteistyökumppaneiden kanssa tekee sateenkaari-ihmisten moninaisuuden näkyväksi ja voimistaa yhteistä ääntä tavoitteidemme kuulumiseksi ja saavuttamiseksi yhteiskunnassa.
- Nostamme esiin sateenkaari-ihmisten elämään liittyviä epäkohtia
- Muistamme myös juhlistaa onnistumisia ja queeriloa.
Näin onnistumme:
- Teemme viestintää tavoitteellisesti ja suunnitelmallisesti.
- Vahvistamme viestinnän roolia kaikessa toiminnassamme
- Lisäämme yhteistyötä jäsenjärjestöjen ja yhteistyökumppaneiden kanssa.
